Au début du mois d’octobre, un appel à candidature pour un nouveau programme de mentorat a été lancé conjointement par la Haute Ecole de Santé Vaud, l'Institut et Haute Ecole de la Santé La Source Lausanne et la Haute école de travail social et de la santé | EESP | Lausanne dans le cadre des projets "Egalité" de la HES-SO.
Cette édition 2020 constitue un projet pilote et rassemblera 15 mentor·es et 18 mentées après analyse des nombreuses candidatures. Le programme de mentorat se déroule de janvier à septembre 2020 et comprend :
- Trois rencontres individuelles avec un·e professeur·e ou chercheur·euse confirmé·e (mentor·e) d’une école de santé ou de travail social de la HES-SO
- Trois rencontres en groupe, dont les thèmes seront définis selon les intérêts des participantes
Le mentorat est une relation de réciprocité qui permet de partager ses
bonnes et ses mauvaises expériences afin de conseiller sa mentée pour
qu’elle puisse dépasser certaines difficultés et/ou répondre à ses
besoins. Cet échange joue un rôle essentiel dans le soutien des femmes de la relève au sein
de la HES-SO.
Les évaluations des programmes de mentorat démontrent que le mentorat
est efficace pour soutenir les carrières des chercheuses débutantes,
notamment pour les aider à s’intégrer dans la communauté scientifique,
surmonter des difficultés liées à la vie académique ou clarifier leurs
projets par rapport à la poursuite d’une trajectoire scientifique.